Program "Cień Menedżera" to największy, ogólnopolski program praktyk skierowany do studentów wszystkich kierunków studiów w całej Polsce. Mogą w nim wziąć udział studenci ostatnich lat studiów, którzy do czasu ukończenia praktyki będą posiadali status studenta.

Praktyka, czyli co?

Wpisując do wyszukiwarki google hasło "praktyka", otrzymujemy ponad pięć milionów wyników. Jak zatem wybrać taką, żeby nie parzyć tylko kawy i nie przeklinać znajomych opalających się właśnie nad morzem?

Program Cień Menedżera umożliwia zdobycie doświadczenia w firmie, uczenie się przez obserwację, udział w realizacji projektów i zadawanie pytań. Student wiedzę o biznesie poznaje z pierwszej ręki od opiekującego się nim menedżera, zdobywa cenne doświadczenie zawodowe, profesjonalną wiedzę oraz praktyczne umiejętności. Organizatorzy  pozyskują miejsca praktyk w interesujących firmach, a następnie w procesie rekrutacji zostaje wybrana grupa kandydatów, która jest kierowana na rozmowę do firmy oferującej praktyki. Ostatecznego wyboru praktykantów dokonują firmy i umowa podpisywana jest pomiędzy dwoma zainteresowanymi stronami. Praktyki odbywają się w terminie uzgodnionym między firmą a praktykantem, z uwzględnieniem harmonogramu programu czyli w okresie od  lipca 2009 - do czerwca 2010 roku.

- Zdobyłam cenne doświadczenie i kontakty na przyszłość, a moje CV po ukończeniu   studiów nie będzie świeciło pustkami w rubryce doświadczenie -  Katarzyna Sienkiewicz, praktyki w firmie Partner i Business Centre 1.

- Mogłam liczyć na pomoc wszystkich pracowników z działu, w którym pracowałam. Poza tym miałam poczucie, że to, co robię, naprawdę się przyda i zostanie wykorzystane. - Anna Gałuszka, praktykantka w dziale PR w hotelu Sheraton

Cień Menedżera to nie tylko praktyka, dobry wpis w CV, ale możliwość otrzymania zatrudnienia czasowego lub stałego. Praktykant jest tak samo potrzebny firmie, jak firma praktykantowi, więc warto rozsyłać swoje CV do kilku firm, nawet tych pozornie nieosiągalnych. Trzeba mieć pomysł na siebie i być otwartym, a wtedy praktyka będzie rzeczywiście kolejnym krokiem na drodze rozwoju zawodowego.

Wiele firm oferujących praktyki w programie w ten sposób poszukuje przyszłych pracowników, poprzez „sprawdzenie ich w boju”. Firmy bardzo chętnie zgłaszają miejsca praktyk do programu Cień Menedżera, gdyż mają bezpośredni dostęp do wartościowych studentów, chcących zdobyć doświadczenie i posiadających potencjał i świeżość umysłu. Pracodawcy poszukują młodych ludzi posiadających już doświadczeni, ale chętnie dają im również szansę na wykazanie się podczas praktyk. Firmy podkreślają, że ogromną zaleta programu jest swoboda określenia wymagań i czasu trwania praktyki oraz otrzymanie wyselekcjonowanej grupy kandydatów.
 
Program Cień Menedżera cieszy się coraz większym zainteresowaniem tak ze strony studentów jak i firm. Do ostatniej edycji zgłosiła się 100 firm oferujących 700 miejsc praktyk w 40 miastach. W odpowiedzi na zgromadzone oferty studenci przesłali około 3000 aplikacji, w wielu firmach zainteresowanie przekroczyło wszelkie oczekiwania.

Program praktyk realizowany jest w dużych ośrodkach akademickich, jak i małych miastach, gdzie sytuacja na rynku pracy jest wyjątkowo trudna. 

Program Cień Menedżera w Polsce realizowany jest od 1999 roku przy współpracy biur karier, kół naukowych, uczelni wyższych oraz lokalnych koordynatorów.